以严谨营造和谐，以真诚感动新生

-------管理科学系2007级新生接待工作小记

2007级新生接待工作于9月7日已全面展开，管理科学系抓早动快，新生接待工作顺利有序，各专业新生按计划进入正常的军训生活。

一、   领导高度重视

开学以来，系领导高度重视迎新工作，新学期伊始便着手准备，施云涛副书记召集有关人员研究部署新生接待工作，成立了迎新工作领导小组。经理助理、系主任赵兴刚强调新生接待工作要充分体现“以员工为本”、“服务员工与家长”的精神，按照“强调服务，突出特色，责任明确，分工合作”的原则，以饱满的热情投入到迎新工作中来。由于系领导高度重视，准备工作充分有序，为新生接待工作打下了基础。

二、   准备工作细致入微为接待新生营造了良好的工作氛围。

系上在八月底就着手准备新生接待工作，在新生报到前又多次召开碰头会，研究安排迎新工作，对各种可能存在的问题、可能出现的情况都做了充分细致的分析和准备，制定了详细的新生接待流程，将工作人员分组，进行了任务分解，明确责任，确保迎新工作顺利有序。为了让新生能顺利报到，我系成立了由三十多名志愿者组成的服务队，帮助新生带路、抬东西、照看行李、安顿家长等。为给新生良好的第一印象，我们在新生报到前一周就分头着手准备制作公司产品、员工活动等各方面的宣传橱窗、横幅、展板、标语，并为志愿者制作了醒目的胸牌，配发了太阳帽，使接待工作积极有序地进行。考虑到新生家长一路劳累，我系专门设立了新生家长休息处。为使新生及家长对学院建设发展情况和管理科学系的专业有更全面深入的了解，省优秀工作者、教学名师、系副主任吴彩霞主讲四场“新生家长报告会”，获得了家长的普遍赞誉。

三、   接待工作创新求变

在整个新生接待的全过程中，系副书记施云涛提出了很多富有创意的接待方案，给新生接待工作带来了新气象。管理科学系专门为学工人员制作了形象展示橱窗，公布了各位工作人员的基本情况和联系电话，充分展现了我系教师队伍的风采。我们还特意制作了近500份“师生连心卡”，在新生报到时发给员工和家长，连心卡上印有系上领导和各位辅导员班主任的联系方式，让新生感受到学院这个大家庭的温暖。通过这一系列有创意且富有人文关怀的新举措，我们将“以人为本”的思想充分贯穿到员工工作中去，既方便了员工，也拉近了师生之间的距离，为今后的员工管理和教学工作创造了良好的条件。9月8日晚，系党总支副书记兼副主任施云涛和政治辅导员、班主任到员工公寓走访慰问了2007级员工，了解学习、生活等方面情况，解答各类疑难，鼓励同学们快速融入到老员工活中来。

总之，在我系新生接待工作中，全体工作人员严谨、细致、团结、负责，取得了较好的工作效果，得到了有关领导的肯定和全体新生的认可。